Arbeitswelten verändern sich stetig, daher ist es wichtig als Unternehmer zu wissen, wie hoch die Mitarbeiterzufriedenheit und Loyalität seiner Mitarbeiter ist. FeelGood Management ist ein Schlüssel dafür.
Werden Sie mit Ihrem Unternehmen zum FeelGood Employer:
Natürlich ist Fluktuation ganz normal. Ab einen gewissen Grad sollte man genauer hinsehen, denn man könnte bei jeder Mitarbeiterkündigung etwas Lernen.
Ihre Mitarbeiter sind Ihr wichtigstes Gut! Behandeln Sie sie auch so?
Ich als FeelGood-Coach helfe Ihnen dabei sehr gerne:
Unser gemeinsames Ziel:
Ich helfe Geschäftsführern dabei, das Beste aus Ihren Mitarbeitern zu holen und dauerhaft an das Unternehmen zu binden, ohne dass diese aus Unzufriedenheit kündigen oder ihre Leistungsbereitschaft verlieren.