Durch gezieltes und effektives Training kann man viel bewegen. Das Motto „Das haben wir schon immer so gemacht“ ist mir schon häufig im Berufsleben begegnet. Diese destruktive Haltung verhindert das Ausschöpfen aller Mitarbeiter- und Unternehmenspotenziale. Meine Trainings geben einem die Möglichkeit an sich zu arbeiten, Stärken zu stärken und neue Fähigkeiten und Möglichkeiten zu entdecken.


Das FeelGood-Coach-Training umfasst folgende Themen:

  • Feelgood Management – Langfristige Mitarbeiterbindung
  • Verbale und non-verbale Kommunikation
  • Selbstmanagement
  • Beziehungsmanagement
  • Konfliktmanagement (inkl. Mediation)
  • Lebenslanges Lernen
  • Führungskräfteschulung