Die stille Revolution ist eigentlich ein Dokumentarfilm über Mitarbeiterzufriedenheit und er zeigt, wie sich die Arbeitswelten verändern. Am Beispiel des Unternehmens Upstalsboom, welches eine generationsbetriebene Hotelkette ist, wird gezeigt, was New Work und zukunftsorientiertes Arbeiten ist und was bedeutet. Nämlich umdenken in der Führungsriege.
Es passiert noch ganz leise, aber die Veränderung wird immer lauter.
Dieses Video ist eine kurze Beschreibung des Dokumentarfilms und die beschriebenene Vorgehensweise ist nichts anderes als Feelgood Management.
Daher möchte ich gerne Unternehmern und Führungskräften bei diesem Wechsel helfen.
Mögliche Erfolge sind u.a. Umsatzwachstum, hohe Mitarbeiterbindung und Kundenweiterempfehlungsraten, von denen man träumen kann.... u.v.m.
Der Upstalsboom Weg ist radikal, aber inspirierend. Ich finde, der Film ist lohnenswert zu sehen.